▌一、1-10級一次性傷殘補助金

  據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規定，職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如下：

  一級傷殘：本人工資×27;

  二級傷殘：本人工資×25;

  三級傷殘：本人工資×23;

  四級傷殘：本人工資×21;

  五級傷殘：本人工資×18;

  六級傷殘：本人工資×16;

  七級傷殘：本人工資×13;

  八級傷殘：本人工資×11;

  九級傷殘：本人工資×9;

  十級傷殘：本人工資×7。

▌二、1-6級傷殘津貼(按月享受)

  依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條規定，職工因工致殘被鑒定為一級至六級傷殘的，按月支付傷殘津貼，標準如下：

  一級傷殘：本人工資×90%;

  二級傷殘：本人工資×85%;

  三級傷殘：本人工資×80%;

  四級傷殘：本人工資×75%;

  五級傷殘：本人工資×70%;

  六級傷殘：本人工資×60%。

說明：
  1、1-4級傷殘津貼由工傷保險基金支付，實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;

  2、5-6級傷殘津貼由用人單位在難以安排工作的情況下支付，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

  3、本人工資：是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算(下同)。

▌三、5-10級一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金

  1、一次性工傷醫療補助金：由工傷保險基金支付;

  2、一次性傷殘就業補助金：由用人單位支付;

  上述兩金標準，根據傷殘等級確定，工傷保險條例未規定統一標準，具體標準授權各省、自治區、直轄市人民政府規定。

  以上就是工傷1-10級的賠償標準，希望對你有幫助，如果你還有其他的問題可以撥打錦盾律所咨詢電話，我們會有專業的律師為您解答。

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